Etkinliklerimiz

Eyl 20, 2024

Baltaş Grubu olarak Savunma Sanayii Yetenek Yönetimi Zirvesinde

Baltaş Grubu olarak Savunma Sanayii Yetenek Yönetimi Zirvesi’ne katılım sağladık ve stant alanımızla da oradaydık. Zirvenin “Yetenek ve Yetkinlik” teması etrafında bilginin güce dönüştüğü oturumlar, etkinlikler ve buluşmalarla dolu bir gün geçirdik. Sektörün önde gelen isimleriyle paylaştığımız güncel stratejiler ve ilham verici deneyimler, bize
Kaynak Dergisi 98-99 Sayı
Haz 7, 2024

Kaynak Dergisi’nin 98-99. sayısı “İnsan Odaklı Liderlik: Çalışan ve Kurum Dengesini Kurmak” başlığıyla okuyucuyla buluştu

Yeni Kaynak Dergisi, “İnsan Odaklı Liderlik: Çalışan ve Kurum Dengesini Kurmak” başlığıyla okuyucularıyla buluşmaya hazır! Bu yayında, liderlerin stratejik kararlarda çalışanları ve kurumu ortak bir zeminde buluşturmak için insan odaklı bir yönetim anlayışından nasıl faydalanabileceğini inceliyoruz. İnsan odaklı liderlik, iş sonuçlarını rakamların ötesine taşımakla
Haz 3, 2024

Baltaş İş ve Psikoloji Salı Sohbetleri’nde konuğumuz Doç. Dr. Mehmet Şakiroğlu oldu

İş ve Psikoloji Salı Sohbetleri’nde konuğumuz “İşyerinde Psikolojik Sağlamlık ve Mutsuzluk Üzerine” konu başlığı ile Doç. Dr. Mehmet Şakiroğlu, olacak.   Değişim rüzgarı, iş dünyasının tüm katmanlarını etkisi altına aldı. Teknolojinin hızı ve sürdürülebilir bir dünya için çalışmalar organizasyonların yepyeni bir bakış açısı kazanmalarını
Baltaş Salı Sohbetleri Yetenek Araştırmaları ve Elde Tutma Çalışmaları
May 7, 2024

Baltaş İş ve Psikoloji Salı Sohbetleri’nde konuğumuz Feyza Narlı oldu

İş ve Psikoloji Salı Sohbetleri’nde konuğumuz “Yetenek Araştırmaları ve Elde Tutma Çalışmaları” konu başlığı ile Feyza Narlı, oldu.   Değişim rüzgarı, iş dünyasının tüm katmanlarını etkisi altına aldı. Teknolojinin hızı ve sürdürülebilir bir dünya için çalışmalar organizasyonların yepyeni bir bakış açısı kazanmalarını sağladı.  
Baltaş Salı Sohbetleri Yetenekle Birlikte Yönetmek
Nis 2, 2024

Baltaş İş ve Psikoloji Salı Sohbetleri’nde konuğumuz Onur Nacak oldu

İş ve Psikoloji Salı Sohbetleri’nde konuğumuz “Yetenekle Birlikte Yönetmek” konu başlığı ile Onur Nacak, oldu.   İş dünyasının içinde yaşadığı makro çevredeki dinamiklerden kaynaklı karmaşıklık, muğlaklık ve hız temelli olarak şirketlerin dar bir nüfusa sahip üst yönetimin tekelinde yönetilmesi artık çok mümkün değil. Ortak
lila-kağıt
Mar 14, 2024

“Baltaş Kültürel Dönüşüm; Değerlerle Yaşamak ve Yönetmek” Çalışmalarının Değerini Bilen ve Yöneten Kurumlar Sürdürülebilir Dönüşümün Öncülüğünü Yapıyor

Lila Kağıt, Etik Değerler Merkezi Derneği’nin ETİKA Türkiye’nin En Etik Şirketleri Ödül Töreni’nde “Türkiye’nin En Etik Şirketleri” kategorisinde ödüllendirildi. Şirket, 11. kez düzenlenen bu ödüllerde etik konusundaki duyarlılığını ve itibarını artırmayı amaçlayan organizasyonda ödüle layık görüldü. Lila Kağıt Genel Müdürü Alp Öğücü, bu prestijli
TOP