Türkiye 15 Temmuz 2016 da darbe girişimiyle başlayan fırtınalı bir döneme girdi. Başkanlık sistemi, pandemi, deprem, ardı ardına gelen genel seçimler ve hiperenflasyonun getirdiği sınırlamalar nedeniyle toplumun bütün olarak yorgun, bezgin ve gelecekle ilgili karamsar olduğunu görüyoruz. Sokakta birbirini tanımayan insanlar çok basit nedenlerle kolayca şiddete başvuruyor, ölümle sonuçlanan çatışmalar yaşanıyor. Gallup Enstitüsünün her
Kurumları ve İnsan Kaynakları Alanını Besleyen KAYNAK BALTAŞ Bilgi Portalı’nda son yayınlanan ve en çok okunan yazılarımızı okuyabilirsiniz. Tüm makaleler için lütfen kaynakbaltas.com web sitemizi ziyaret ediniz.
Yeni Yazılarımız
Bilimsel olarak tuhaf görünse de dünyanın her yerinde insanların sağlık için ve hastalık zamanlarında da semptomların hafifletilmesi için dua ettiği bilinir. Dua yoluyla şifa, dini ritüellerle şifa, hac yerlerinde şifa ve buna bağlı müdahale biçimleriyle şifa, birçok dinde ve inanç sisteminde köklü bir gelenektir. Dini uygulamalar binlerce yıldır şifa ile ilişkilendirilmiştir. İnsanlar sağlıklı olmak ve
Ölümden Sonra Hayat: Din ve Sağlık
İnsan anlam arayan bir canlıdır. Kişi yetiştirilme tarzına ve içine girdiği çevreye bağlı olarak bu anlamı dinde, bilimde, felsefede ve sanatta bulur. Bilim, felsefe ve sanattan farklı olarak din, insanların zihinlerinde bilinçli veya bilinçsiz olarak sordukları iki temel soruya cevap bulur. Bu sorular “neden varım?” ve “ne olacağım?” sorularıdır. İnsanların dine yönelmesi aynı zamanda
En Çok Okunanlar
Liderlik Eğitimleri Neden Beklenen Sonucu Vermiyor?
Liderlik eğitim pazarı dünyada 400 milyar dolara yaklaşmıştır. Buna karşılık dünyanın her yerinde yaygın olan kötü yöneticilik ve liderliktir. Nedenini merak edenler, okumaya devam edebilirler. Gallup’un Dünya çapında yaptığı araştırma çalışanların yüzde 65’i işlerinin en stresli yönünün yöneticileri olduğunu, yüzde 75’i işlerine yabancılaşma sebeplerinin başında yöneticileri geldiğini, yüzde 20’si hayatlarında bir defa yöneticilerini öldürmeyi ciddi
Gündelik hayatta çok sık sözü edilen değerler büyük çoğunlukla özünden kopartılmış ve özensiz kullanılmaktadır. Değerler konusunda bilimsel ve pratik temeli olan bilgiye ilgi duyanlar yazıyı okumaya devam edebilirler. İnsanların karar ve davranışlarına yön veren değerlerdir. Gün içinde verdiğimiz önemli veya önemsiz her türlü kararın arkasında değerler ve ona bağlı inançlar vardır. Öğle saatinde uzayan bir
Hocam ‘kıyamıyorum’ ile başlayan her tümcenin bedeli ağır oluyor çocuklarımız için. Siz de özellikle bu konulardan kaynaklı iş yaşamında karşılaşılan sorunlara sıkça değiniyorsunuz. Neler söylemek istersiniz bu konuda?Yüzlerce kişinin bulunduğu çok sayıda toplantıda, “Çocuğunuzun mutlu olmasını neden istiyorsunuz?’ diye sordum. Aldığım cevap büyük çoğunlukla “Başarılı olsun…, rahat bir hayatı olsun…’şeklinde olur. Kısacası mutluluktan anlaşılan “rahat