Katılımcıların kendi hedeflerine ulaşabilmesi için diğerlerinin hedeflerini de gerçekleştirmesi gereken, karşılıklı bağımlılığa dayalı bir iş oyunudur.
Güven, işbirliği, büyük resmi görme ve kazan-kazan stratejisi oluşturma becerilerini geliştirir.
Hedeflere ulaşırken imece kültüründen gelen Türk kültürünün güçlü ve zorlayıcı özellikleri ortaya çıkar ve tartışılır.
Birlikte çalışan ekipler ve departmanlar arası işbirliğini güçlendirmek isteyen kurumlar için uygundur.