Kendi Koçunuzu Yetiştirin, Kurumunuzu Güçlendirin
Kurumun kendi çalışanlarından seçilen veya bu rol için özel olarak hazırlanacak kişiler tarafından gerçekleştirilen kurum içi koçluk sürecini, insan kaynakları ekibi ile kuruma özel olarak, yöneticiler için tasarlarız. Kurum içi koçluk sürecinde çalışanın işe uyum sağlayıp işi öğrenmesini desteklemeyi, kurum kültürüne uyumunu hızlandırmayı, yetkinliklerini geliştirerek potansiyelini performansa çevirmesine yardımcı olmayı, iş ve özel yaşamında anlamlı ilişkiler kurmasını ve kurumdaki katma değerin en üst düzeye çıkmasına yardımcı olmayı amaçlarız.
Kurum içi Koçluk Projesi ile işe yeni başlayan ve/veya farklı düzeylerde çalışanlar
- Deneyimli bir yöneticinin yol göstericiliğinde kurum kültürünü öğrenir.
- Kurumdaki iş yapma biçimi ve kurum kurallarını hızla benimser.
- Güçlü ve gelişmesi gereken yönlerini keşfeder.
- Kendisine engel oluşturan sorunları fark edip çözümler üretir.
- Yetkinliklerini geliştirip performansına yansıtmanın etkili yollarını uygular.
Kurum içi koçluk , 6 ay -1 yıl sürecek bir dönemi kapsar.
