Karar Vermenin Zorlu Dünyasında Keyifli Bir Yolculuk için:”Karar Vermenin Psikolojisi” Başlıklı Kaynak Dergisi Sizlerle Buluştu
Karar vermeyi “Bireyin(grubun veya bir organizasyonun) olasılıkla ilgili bilgileri toplayıp değerlendirerek seçim yaptığı zihinsel bir süreç ” olarak tanımlayan Prof. Dr. Zuhal Baltaş, karar almanın psiko-fizyolojisini ve psikolojik dinamiklerini bilmenin bireyi de kurumu da güçlü kılacağına inandıkları için konuya farklı açılardan yaklaştıklarını ve bu
Prof.Dr. Zuhal Baltaş tarafından kaleme alınan “Kurum İçi Koçluk” kitabı
Y Kuşağı olarak tanımlanan iş yapma alışkanlıkları önemli ölçüde farklılaşan yeni kuşağın da iş hayatında etkin yer almasıyla birlikte, önemi katlanarak artan Koçluk ile ilgili Prof. Dr. Zuhal Baltaş tarafından kaleme alınan “Kurum İçi Koçluk” kitabı, iş tatmini yaratmak ve verimliliği artırmak için sizlere
HR Dergi’nin Haziran Sayısı’nda Baltaş Grubu
HR Dergi 4-5 Mayıs 2011 tarihlerinde gerçekleştirdiği Eğitimciler Zirvesi’ne Baltaş Grubu’nun katılımı ile ilgili Haziran sayısında aşağıdaki notları almış: Baltaş Grubu Kurucularından Prof. Dr. Zuhal Baltaş, Baltaş Grubu İş Geliştirme ve Proje Kordinatörü Dr. Zeynep Başar ve Coproline Kurucu Ortağı Başar Baltaş zirvede “Hatalar
Eğitimciler “Hataları Masada Bırakmanın” Yollarını Baltaş Grubu’ndan Dinledi
Baltaş Grubu, 4-5 Mayıs tarihlerinde HR Dergi’nin ev sahipliğinde gerçekleştirilen Eğitimciler Zirvesi’nde katılımcılarla yaşayarak öğrenme yöntemi olan iş simülasyonları konusunda bir konuşma gerçekleştirdi. Konuşmada kurumların hayati önem taşıyan hataları nasıl masada bırakarak iş hayatlarında kaybı en aza indireceklerine dair eşsiz çözümler sunuldu. Baltaş Grubu
