Blog | Seçilmiş Yazılar

Ana sayfa / Blog | Seçilmiş Yazılar

Kurumları ve İnsan Kaynakları Alanını Besleyen KAYNAK BALTAŞ Bilgi Portalı’nda son yayınlanan ve en çok okunan yazılarımızı okuyabilirsiniz.  Tüm makaleler için lütfen kaynakbaltas.com web sitemizi ziyaret ediniz.

Yeni Yazılarımız

Para Zaman ve Mutluluk

Para, Zaman ve Mutluluk I (*)

Para, zaman ve mutluluk insanların sürekli kafa yorduğu beş kavramdan üçüdür (diğer ikisi başarı ve cinselliktir). Zihinsel enerjimizin büyük bölümünü bu kavramlara ayırır ve bunları elde edersek mutlu olacağımıza inanırız. Hayatın akışı içinde isteklerimizi gerçekleştirmek için iki temel kaynağımız vardır. Bunlar “zaman” ve “para”dır. Ancak büyük çoğunluğumuz bunları nasıl kullanacağımızı bilemediği için, sonuçta daha mutsuz

Devamı
İstanbul’da Okullar Neden Tatil Oldu?

Pazartesi Günü İstanbul’da Okullar Neden Tatil Oldu?

12 Ocak Pazartesi günü İstanbul’da okullar, bir önceki gece saat 22.00 sıralarında İstanbul Valiliğinden yapılan bir duyuru tatil edildi. Bu tatilin gerekçesi olarak Meteoroloji Genel Müdürlüğünden gelen bilgi gösterildi. Bilindiği gibi kar yağışı hayatı hiçbir şekilde aksatmayacak düzeyde son derece hafif gerçekleşti. Ben de bu kararın arkasında yatan sebepler üzerine düşündüm ve günceli izlemeyen Çarşamba

Devamı
2026 Yılını Karşılarken

2026 Yılını Karşılarken

“2025 Yılını ülkemizde yaşayan insanlar nasıl geçirdi?” Bu soruya cevap vermek için farklı sosyo-ekonomik ve sosyo-kültürel grupların gerçeklerine eğilmek gerekir. “Bütün genellemeler hatalıdır” kabulünden hareket eder ve hatalı olduğumu peşin olarak kabullenir ve tek kelimeyle cevap vermem gerekirse “mutsuz” derim. Biraz uzun bir cevap vermem istenirse, “gereğinden fazla ve gerçekçi olmayacak ölçüde mutsuz” derim.  

Devamı

En Çok Okunanlar

Liderlik Eğitimleri Neden Beklenen Sonucu Vermiyor?

Liderlik eğitim pazarı dünyada 400 milyar dolara yaklaşmıştır. Buna karşılık dünyanın her yerinde yaygın olan kötü yöneticilik ve liderliktir. Nedenini merak edenler, okumaya devam edebilirler. Gallup’un Dünya çapında yaptığı araştırma çalışanların yüzde 65’i işlerinin en stresli yönünün yöneticileri olduğunu, yüzde 75’i işlerine yabancılaşma sebeplerinin başında yöneticileri geldiğini, yüzde 20’si hayatlarında bir defa yöneticilerini öldürmeyi ciddi

Devamı

Değerlerin Değeri

Gündelik hayatta çok sık sözü edilen değerler büyük çoğunlukla özünden kopartılmış ve özensiz kullanılmaktadır. Değerler konusunda bilimsel ve pratik temeli olan bilgiye ilgi duyanlar yazıyı okumaya devam edebilirler. İnsanların karar ve davranışlarına yön veren değerlerdir. Gün içinde verdiğimiz önemli veya önemsiz her türlü kararın arkasında değerler ve ona bağlı inançlar vardır. Öğle saatinde uzayan bir

Devamı

Kıyamıyorum

Hocam ‘kıyamıyorum’ ile başlayan her tümcenin bedeli ağır oluyor çocuklarımız için. Siz de özellikle bu konulardan kaynaklı iş yaşamında karşılaşılan sorunlara sıkça değiniyorsunuz. Neler söylemek istersiniz bu konuda?Yüzlerce kişinin bulunduğu çok sayıda toplantıda, “Çocuğunuzun mutlu olmasını neden istiyorsunuz?’ diye sordum. Aldığım cevap büyük çoğunlukla “Başarılı olsun…, rahat bir hayatı olsun…’şeklinde olur. Kısacası mutluluktan anlaşılan “rahat

Devamı
TOP